Dienstplanrecht und Dienstplangestaltung

Beschreibung

Die Dienstplangestaltung ist eine komplexe Angelegenheit. Sie stellt die hierfür verantwortliche Person immer wieder vor neue Herausforderungen.

Einerseits gilt es zahlreiche gesetzliche Regelungen zu beachten. Andererseits kommen individuelle Wünsche der einzelnen Mitarbeiter und deren Interessenkonflikte hinzu.

Ziel der Weiterbildung

Um eine effektive Dienstplanung durchzuführen, sind arbeitsmedizinische Vorgaben und Erkenntnisse sowie aktuelle arbeitsrechtliche Grundlagen und ihre Auswirkungen wichtige Faktoren.

Das Seminar vermittelt Ihnen rechtliche und tarifvertragliche Grundlagen. Es bietet Ihnen einen Überblick sowie eine Hilfestellung für die Erstellung eines korrekten Dienstplans.

Teilnehmerkreis

Dienstplanverantwortliche, Personalverantwortliche, Ltd. MTA, Stationsleitungen in Institutionen des Gesundheitswesens, zum Beispiel Kliniken, medizinischen Laboratorien, MVZ, Gemeinschaftspraxen, Pflegeeinrichtungen

Inhalte

Dienstag, 22. September 2020
9:00 bis 12:15 und 12:45 bis 16:15 Uhr

Grundlagen Arbeitszeitrecht

Vorstellung verschiedener Tarifverträge

Besonderheiten bei Schicht- und Bereitschaftsdiensten

Mutterschutzgesetz: Was ist zu beachten?

Definition Arbeitszeit

Zulässige Höchstarbeitszeit

Ruhezeiten und Einhaltung von Pausen

Nachtarbeit

Sonn- und Feiertagsarbeit

Urlaubsanspruch

Dienstplanerstellung

Erfahrungsaustausch

Referenten

Leitung:
A. Hintzen

Referenten:
Annette Hintzen
Leitende MTA der Abteilung Laboratoriumsmedizin und Krankenhaushygiene, Robert-Bosch-Krankenhaus, Stuttgart,
Ass. jur. Franziska Wimmer
Sachgebietsleiterin, Personalrecht und arbeitsrechtliches Fallmanagement, Universitätsklinikum Tübingen

Termine & Preise

Extras
Die Seminarteilnahme beinhaltet Verpflegung und ausführliche Seminarunterlagen.

Kosten
Die Kosten betragen pro Teilnehmer EUR 480,00(MwSt.-frei), inklusive aller Extras.

Fördermöglichkeiten
weniger bezahlen – so geht´s