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Zertifikatslehrgang Durchführung gesichert! Die notwendige Mindestteilnehmerzahl ist bereits erreicht. Sie haben damit maximale Planungssicherheit. Bitte beachten Sie dennoch die Infos zu „4. Absage und Rücktritt“ in unseren AGB

Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT)

Betriebswirtschaftliche Qualifikation in 14 Modulen

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für

Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT)

Ihre Anschrift
Beginn:
19.09.2025 - 14:00 Uhr
Ende:
04.07.2026 - 16:00 Uhr
Dauer:
16,0 Tage
Veranstaltungsnr.:
60154.00.016
Leitung
Technische Akademie Esslingen e. V.
Alle Referent:innen
Live-Online
EUR 3.190,00
(MwSt.-frei)
in Zusammenarbeit mit:
Referent:in

Dr. Michael Heide, M.A.

Michael Heide, M.A.

Technische Akademie Esslingen e.V., Ostfildern

Durch seine langjährige Tätigkeit als Assistent der Geschäftsleitung sowie als Unternehmensberater für Managementsysteme im Gesundheitswesen kennt Michael Heide die Nöte der KMU im Kontext Unternehmensführung und Qualitätsmanagement sehr genau. Zudem ist der studierte und promovierte Wirtschaftswissenschaftler staatlich geprüfter Medizintechniker und somit auch Experte für die technische Seite der Medizin und Betriebswirtschaft. An der TAE leitet er das Geschäftsfeld Medizintechnik und Gesundheitswesen.

Beschreibung

Die digitale Transformation beeinflusst das Gesundheitssystem nachhaltig. Durch kluges Management im Gesundheitswesen ergeben sich vielversprechende Möglichkeiten, komplexe Herausforderungen zu überwinden. Neben steigendem Kostendruck und fehlendem Personal wird auch der demografische Wandel zu einem Problem in den Gesundheitseinrichtungen. Ein leitender medizinscher Technologe hat hohe Anforderungen zu erfüllen. Er muss nicht nur über fachliche Kompetenz, sondern auch über psychische Stabilität und psychologische Kenntnisse verfügen. Zudem muss er betriebswirtschaftliche und rechtliche Grundlagen im Kontext des Gesundheitswesens vorweise und mit Projekt- und Qualitätsmanagement bestens vertraut sein – also eine Führungspersönlichkeit sein. Die berufsbegleitende Weiterbildung zur leitenden MT bereitet Sie in 14 Modulen optimal auf diese vielfältigen Anforderungen vor. Sie enthält Präsenz- oder Onlinephasen und wird innerhalb eines Jahres abgeschlossen.

Anerkennung:
Das DIW-MTA der dvta bewertet diese Veranstaltung mit 170 CP der Kategorie H, der VMTB mit 170 CME-Punkten.



Ziel der Weiterbildung

Übergreifendes Ziel der Weiterbildung ist es, das theoretische und praktische Rüstzeug für eine erfolgreiche Tätigkeit als leitende MT zu erlangen. Sie erwerben bei voller Berufstätigkeit eine betriebswirtschaftliche Qualifikation, um die umfangreichen und komplexen Aufgaben in hoher Qualität zu erfüllen. Gleichzeitige stellen Sie durch die Bewältigung von Berufstätigkeit und Weiterbildung Ihre hohe Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit unter Beweis.

Nach dem Zertifikatslehrgang…

  • kennen Sie die betriebswirtschaftlichen, rechtlichen und steuerlichen Aspekte einer Gesundheitseinrichtung.
  • kennen Sie die Grundbegriffe des Arbeitsrechts, wissen das Notwendige über Arbeitsverträge, Zeugnisse und Lohnzahlungsarten. Arbeitszeitgesetz, MT-Berufe-Gesetz und weitere relevante Gesetze und Vorschriften sind Ihnen vertraut.
  • sind Sie in der Gesundheitsökonomie bewandert, kennen sich mit Kostenrechnung und Investitionsplanung aus.
  • sind Sie in der Lage, strategische Aufgaben des Personalmanagements – auch unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten – verantwortlich wahrzunehmen.
  • sind Sie qualifiziert, mit Konflikten zielgerichtet umzugehen, ihre Mitarbeiter:innen zu motivieren und Moderationen im Team zu übernehmen.
  • sind Sie in der Lage, adäquat auf neue Anforderungen und Wünsche seitens anderer Abteilungen, Organisationen und Stakeholder einzugehen.
Immer Top!
Unser Qualitätsversprechen

Seit über 65 Jahren gehört die Technische Akademie Esslingen (TAE) mit Sitz in Ostfildern – nahe der Landeshauptstadt Stuttgart – zu Deutschlands größten Weiterbildungs-Anbietern für berufliche und berufsvorbereitende Qualifizierung im technischen Umfeld. Unser Ziel ist Ihr Erfolg. Egal ob Seminar, Zertifikatslehrgang oder Fachtagung, unsere Veranstaltungen sind stets abgestimmt auf die Bedürfnisse von Ingenieuren sowie Fach- und Führungskräften aus technisch geprägten Unternehmen. Dabei können Sie sich stets zu 100 Prozent auf die Qualität unserer Angebote verlassen. Warum das so ist?

Programm

Modul – Arbeitsrecht
Modul – Dienstplanrecht
Modul – Entgelte und TVöD
Modul – Kommunikationspsychologie und Führungskompetenz – Teil 1
Modul – Leadership
Modul – Volkswirtschaftliche Aspekte und Gesundheitsmanagement
Modul – Projekt- und Qualitätsmanagement
Modul – Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen
Modul – Betriebswirtschaftliche Grundlagen im Krankenhaus – Planspiel Hospital Akut
Modul – Qualitätssicherung Radiologie und Labor
Modul – Praxis Dienstplangestaltung
Modul – Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
Modul – Kommunikationspsychologie und Führungskompetenz – Teil 2
Modul – Kollegiale Beratung und Verhandlung

Lediglich im Modul „Arbeitsrecht“ ist eine schriftliche Hausarbeit anzufertigen.

Eine kurze Erklärung unserer verschiedenen Lernsettings finden Sie hier.

Teilnehmer:innenkreis

Fachkräfte mit erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung als MTA bzw. medizinische Technologin oder Technologie (Radiologie, Laboratoriumsmedizin, Funktionsdiagnostik).

Referent:innen
Alexandra-Tatjana Baur

Schulung-Organisation-QMS, Pforzheim

Dipl.-Betriebsw. (FH) Uli Früh

Früh Data Analytics GmbH, Tübingen

Uli Früh ist ein generalistisch ausgerichtete Berater und Coach für leitende Akteure im Unternehmen. Generalistisch beraten heißt, mit fundiertem Fachwissen, jahrzehntelanger Erfahrung und partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit dem Kunden die jeweils anstehenden Aufgaben und Projekte gemeinsam anzugehen, über den Tellerrand hinaus zu denken, selbst mit anzupacken und dadurch gemeinsam erfolgreich werden.
Uli Früh legt Wert auf die aktive Einbindung der Menschen mit dem Ziel der Entwicklung des höchsten Gutes von Unternehmen – den Human Resources. Kernkompetenz von Uli Früh ist das Gesundheitswesen, insb. Radiologie, Labor, Pathologie und Humangenetik. Beratungsschwerpunkte sind Controlling, Kostenrechnungen, Businesspläne, Abrechnung (EBM, GOÄ), Nachfolgeregelungen, M&A, Unternehmensbewertungen, Coaching und Honorarverhandlungen mit Kostenträgern.
Während der Pandemie hat das Team um Uli Früh die deutschlandweite Datenerhebung zu den Corona-Testungen für das BMG, das RKI und für die jeweiligen Landesregierungen in der BRD durchgeführt.

Michael Heide, M.A.
Dr. Michael Heide, M.A.

Technische Akademie Esslingen e.V., Ostfildern

Durch seine langjährige Tätigkeit als Assistent der Geschäftsleitung sowie als Unternehmensberater für Managementsysteme im Gesundheitswesen kennt Michael Heide die Nöte der KMU im Kontext Unternehmensführung und Qualitätsmanagement sehr genau. Zudem ist der studierte und promovierte Wirtschaftswissenschaftler staatlich geprüfter Medizintechniker und somit auch Experte für die technische Seite der Medizin und Betriebswirtschaft. An der TAE leitet er das Geschäftsfeld Medizintechnik und Gesundheitswesen.

Annette Hintzen

Nach der MTA-Ausbildung an der Uniklinik RWTH Aachen im Jahr 1988 folgte eine Anstellung an der Eberhard-Karls-Universität Tübingen im Institut für Toxikologie. Von 1992 bis 1998 war Frau Hintzen im Gemeinschaftslabor Prof. Dr. G. Enders und Kollegen in Stuttgart angestellt und wechselte dann in die Abteilung Laboratoriumsmedizin des Robert-Bosch-Krankenhauses in Stuttgart, wo sie seit 2003 die MTA-Leitung ist.

Thomas Nieberle

Jurist, Neuwied

Dr. Andreas Rupp

R + K - team, Mössingen

Dr. Andreas Rupp ist Unternehmensberater, Trainer, Coach und Lehrbeauftragter an verschiedenen Hochschulen und Universitäten weltweit zu den Themen Kommunikation, Verhaltenstraining und pädagogische Psychologie. Er ist Autor verschiedener Fachartikel und Fachbücher zu den Themen Leadership, Präsentation und interkulturelle Kommunikation.

Dr. Michael Schneider

Bayerisches Landesamt für Pflege, Amberg

Michael Schneider ist stellvertretender Abteilungsleiter der Abteilung „Pflegefachliche Aufgaben“ am Bayerischen Landesamt für Pflege und Leiter des Referats „Grundsatz- und Zukunftsfragen der Pflege“ sowie des „Kompetenzzentrum PFLEGE-DIGITAL Bayern“. Zuvor war er Professor für „Pflegewirtschaft und Pflegeinnovation“ an der Wilhelm Löhe Hochschule in Fürth und Mitarbeiter in der strategischen Unternehmensplanung eines Krankenhausträgers. Er studierte nach abgeschlossener Krankenpflegeausbildung Gesundheitsökonomie an der Universität Bayreuth und der Universitat Politècnica de València. Er verfügt über umfassende Projekt- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen.

Elke Schulz

Elke Schulz ist Wirtschaftsmediatorin, Kommunikationsexpertin und Konfliktberaterin mit medizinischem Hintergrund. Sie war 20 Jahre in der Diagnostikindustrie unter anderem in verschiedenen Führungspositionen tätig, bevor Sie 2011 ihr eigenes Unternehmen gründete. Mit ihrer Kommunikationskochschule begleitet, berät und trainiert Elke Schulz, durch bewusste Kommunikation das Miteinander zu verbessern leichter zusammen zu arbeiten. Ihre Themenschwerpunkte sind Kommunikations- und Führungstrainings, Integration, Teamentwicklung und Konfliktmanagement. Dabei setzt sie auf die Strategie der gewaltfreien Kommunikation. Mit der entsprechenden Haltung, dem Perspektivenwechsel und ein wenig Unterstützung von außen bringt Elke Schulz Führungskräften bei, Vertrauen aufzubauen, sicherer zu agieren und entspannter zu werden. Dabei hilft ihr ihre offene, klare und sympathische Art, die sie, als Kind des Ruhrgebiets, auszeichnet.

Dipl.-Kfm. Thomas Walter

BTI – Business Training International GmbH, Stuttgart

Thomas Walter begann seine Karriere nach dem Studium der Betriebswirtschaft in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, wo er fundierte Kenntnisse in der Analyse finanzieller Prozesse und der Erstellung von Jahresabschlüssen erwarb. Im Anschluss an die Wirtschaftsprüfung arbeitete Thomas Walter in der Unternehmensberatung und spezialisierte sich auf Change Management, wodurch er Unternehmen erfolgreich durch strategische Veränderungsprozesse begleitete.
Gemeinsam mit einem Partner gründete Thomas Walter 1997 die BTI, ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensplanspielen und Simulationen spezialisiert. Ziel der BTI ist es, durch praxisnahe Simulationen das betriebswirtschaftliche Verständnis zu fördern und strategische Kompetenzen in verschiedenen Branchen zu stärken.

Dipl.-Ing. Bodo von dem Berge

ZPKo Dr. Kolb Strahlenschutz GmbH, Stuttgart

Bodo von dem Berge verfügt über 30 Jahre Erfahrung in der Prüfung von Röntgeneinrichtungen und Störstrahlern, sowohl im technischen als auch im medizinischen Bereich.

Veranstaltungsort
ONLINE
Gebühren und Fördermöglichkeiten

Die Teilnahme beinhaltet ausführliche Unterlagen.

Preis:
Die Teilnahmegebühr beträgt:
3.190,00 € (MwSt.-frei)

Fördermöglichkeiten:

Für den aktuellen Veranstaltungstermin steht Ihnen die ESF-Fachkursförderung leider nicht zur Verfügung.

Für alle weiteren Termine erkundigen Sie sich bitte vorab bei unserer Anmeldung.

Andere Bundesland-spezifische Fördermöglichkeiten finden Sie hier.

Inhouse Durchführung:
Sie möchten diese Veranstaltung firmenintern bei Ihnen vor Ort durchführen? Dann fragen Sie jetzt ein individuelles Inhouse-Training an.

Weitere Termine und Orte
Datum
Beginn: 16.01.2026
Ende: 21.11.2026
Lernsetting & Ort
Live-Online
Preis
EUR 3.390,00
Bewertungen unserer Teilnehmer
(4,5 von 5)
5 Sterne
(6)
4 Sterne
(1)
3 Sterne
(0)
2 Sterne
(1)
1 Sterne
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0 Sterne
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Tobias Engelhardt
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 26.01.2025 | verifiziert
Ein rundum gutes Paket

Inhaltlich sowie vom ganzen Lernsetting ist der Lehrgang uneingeschränkt zu empfehlen.

 

Herzlichen Dank an die TAE für die hervorragende Weiterbildung und die durchweg exzellente Betreuung.

DB
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 13.12.2024 | verifiziert
Zeitlich super Intergierbar und sehr Informativ

Mir hat der Kurs besonders gefallen, da er komplett online durchgeführt wurde. Dadurch lies er sich gut in den Alltag und die Arbeit / Urlaub usw. integrieren.

Alle Veranstaltungen waren sehr interessant und informativ. Jeder Dozent gestaltete seine Seminar unterhaltsam und man hatte Spaß an der Teilnahme & konnte seinen Wissensstand leicht erweitern. Auch wenn die anderen Kursteilnehmer nur online trifft, lernt man sich durch die Gruppenarbeit trotzdem gut kennen und kann sich austauschen. Ich würde den Kurs auf jeden Fall jedem empfehlen der sich neben Arbeit und Familie weiterbilden möchte

Anonym
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 10.12.2024 | verifiziert
Karriereboost in der Radiologie

Der Zertifikatslehrgang „Leitende MTR“ an der TAE ist eine herausragende Weiterbildung für alle, die ihre Karriere im Bereich der Radiologie auf das nächste Level heben möchten.

 

Die Dozenten sind sehr kompetent und verfügen über umfangreiche Erfahrung in ihrem Fachgebiet. Sie schaffen es, komplexe Themen verständlich zu vermitteln und stehen den Teilnehmern jederzeit mit ihrem Wissen und ihrer Expertise zur Seite. Die Lehrmaterialien sind aktuell und qualitativ hochwertig, was den Lernprozess unterstützt und vertieft.

 

Die Teilnehmer werden optimal auf die Herausforderungen im Berufsalltag vorbereitet, sei es in der Führung von Teams oder der Verantwortung für organisatorische Prozesse und Qualitätsmanagement in der Radiologie.

 

Ich kann den Zertifikatslehrgang „Leitende MTR“ an der TAE jedem empfehlen, der seine Führungskompetenzen ausbauen möchte. Es ist eine wertvolle Investition in die eigene berufliche Zukunft, die sich langfristig bezahlt macht.

YK
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 08.12.2024 | verifiziert
Klasse Veransralter, breite Wissensvermittlung

Die Qualität und der Inhalt der einzelnen Blöcke waren sehr interessant, informativ und bieten Hilfestellungen in dem gelernten Bereich an. Dozenten sehr nett und gingen größtenteils auf die Fragen der Kursteilnehmer ein.

Catherine vor Ort einfach klasse. Parkplatznot gab es auch nie. Bereit für Feedback. Immer wieder gerne...

KD
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 24.11.2024 | verifiziert
Viel gelernt.

Es war sehr interessant. Viel neues kennen gelernt. Durch die Unterlagen kann man das ganze noch einmal nachschlagen, falls man es benötigt.

 

Das Thema Kommunikation habe ich auch im privaten versucht zu benutzen.

Céline Pleimling Franzen
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 25.10.2024 | verifiziert
Erwartungen wurden leider nicht erfüllt

Ich habe den Kurs privat belegt um mich weiterzubilden. Leider waren die Seminare qualitativ sehr unterschiedlich, von ganz schlecht bis sehr gut. Der Anspruch an leitende MTAs sollte in Summe höher sein und so auch das zu vermittelnde Wissen. Um die Aufmerksamkeit der Teilnehmer in den jeweiligen Seminaren zu fördern, könnten interaktive Teilabfragen/Wissensabfragen als Zusammenfassung von Kapiteln erfolgen. Um eine gewissen Qualität der Dozenten zu gewährleisten, sollte es klare guidelines der zu vermittelnden Inhalte geben. Teilweise ist dies gelungen. Manche Themengebiete können deutlich zeiteffizienter und strukturierter vermittelt werden, hier könnte die dadurch gewonnene Zeit für kleinere Präsentationen der Teilnehmer genutzt werden, um die Interaktion zu fördern.

Antwort von TAE.DE:

Sehr geehrte Frau Pleimling Franzen,

vielen Dank für Ihr ausführliches und konstruktives Feedback. Wir bedauern, dass der Zertifikatslehrgang „Leitende MT“ nicht vollständig Ihre Erwartungen erfüllen konnte, und nehmen Ihre Anmerkungen und Hinweise sehr ernst.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, den Anspruch unserer Weiterbildungen für Leitende MT auf einem hohen Niveau zu halten und für unsere Teilnehmenden bestmöglich aufzubereiten. Ihre Anregung, gezielte Wissensabfragen sowie interaktive Lernelemente zur Vertiefung der Modulinhalte einzusetzen, begrüßen wir sehr. Diese wertvollen Ansätze werden sukzessive in diesem Zertifikatslehrgang integriert.

Um die Qualität unserer Bildungsangebote zu sichern, setzen wir auf Trainer-Guidelines und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Ihr Hinweis bestärkt uns darin, hier einen noch stärkeren Fokus zu setzen.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback und das Vertrauen, das Sie uns entgegengebracht haben.

Ihr Team der TAE

Anonym
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 14.10.2024 | verifiziert
Organisation, Aufbau, Inhalt und Betreuung gut

Es war alles gut organisiert und bestens betreut.

Gerade online kann gerne weiterhin angeboten werden, dadurch ist die Teilnahme erleichtert.

Einziger Kritikpunkt:

Es wäre schön gewesen, die Hausarbeit zum Thema Arbeitsrecht noch im Nachgang zu besprechen. Es ist doch die ein oder andere Unklarheit aufgetreten, welche von Frau Baur in der Korrektur nicht genauer erläutert wurde.

 

Antwort von TAE.DE:

Sehr geehrte/r Teilnehmende/r,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir haben Ihre Anregung an den Veranstaltungsleiter weitergegeben und werden darauf bei der nächsten Durchführung achten.

Ihr Team der TAE

Anonym
Leitende medizinische Technologinnen und Technologen (MT) | 13.10.2024 | verifiziert
Insgesamt eine sehr gut organisierte und strukturierte Weiterbildung
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Michael Heide, M.A.